Personalsachbearbeiter/- in HR Services und Administration (m/w/d)
Aufgaben
- Unterstützung bei der Betreuung der Mitarbeitenden in allen Themen der Personalarbeit mit eigenständiger Übernahme von Teilbereichen.
- Selbstständige Bearbeitung von HR- Prozessen, z.B. Stellenbesetzungen, Eintritt, Austritt, Arbeitszeit-. Entgelt-, organisatorische Veränderungen.
- Überwachung und Abwicklung von personellen Einzel-, Kollektivmaßnahmen mit Schnittstellenfunktion zu den Fachbereichen, Entgeltabrechnung und Betriebsrat.
- Übernahme administrativer Aufgaben (z.B. Erstellen von internen Ausschreibungen, Anhörungen, Vertragsdokumenten, Zeugnissen etc.) sowie Melde- und Bescheinigungswesen, inkl. Korrespondenz mit externen Dienstleistern und Ämtern.
- Erfassung und Pflege von Stamm- und Bewegungsdaten im HR- System.
- Erstellung von Auswertungen.
- Organisation von Jubiläen.
- Einbindung in aktuelle Personalprojekte.
Profil
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise mit berufsspezifischer Weiterbildung als HR Professional/ Personalfachmann (Bachelor IHK/VA).
- Fundierte Kenntnisse und mehrjährige Erfahrung im HR- Bereich.
- Kenntnisse im Arbeits- und Tarifrecht.
- Strukturierte, eigenverantwortliche und gut organisierte Arbeitsweise.
- Sehr gute Anwenderkenntnisse der gängigen MS Office Anwendungen sowie in einem HR- System.
- Ausgeprägte Teamfähigkeit und Serviceorientierung.
- Idealerweise Kenntnisse in der Entgeltabrechnung, Steuer- und Sozialversicherungsrecht.
Referenznummer:
37713191
Stellentyp:
Teilzeit
Ort:
Uhingen
Bereich:
Kaufmännisch
Teilzeit:
Ja
Ansprechpartner
Alexander Köhler
Tel.: 07161/301-819
